常用型派遣

パソナキャリアで常用型派遣社員に転職した体験談【福岡市在住30代女性S.Sさん】

2019年8月2日

本記事は、福岡市在住30代の女性の方から寄せられた、パソナキャリアの常用型派遣体験談を公開しております。

とにかくお休みがちゃんと取れる職場を求めて

私は、パソナキャリアの、いわゆる常用型派遣社員として、官公庁業務をお仕事にして働いています。

実は転職してまだ数ヶ月ですが、転職して良かったと、今は楽しく仕事をしています。

私が転職をしたきっかけは、慢性的に発生する残業が多かった病院の職場で、体を壊したからです。

ネットや医療介護専門の人材紹介会社や、ハローワークも活用しながら転職活動をはじめました。
ただただ、お休みが欲しいという一心で、土日祝日に休める契約社員の求人を探しました。

パソナキャリアの常用型派遣求人に出会う

パソナキャリアの常用型派遣のお仕事に転職するに至ったのは、ネット媒体で掲載されていた官公庁関係のお仕事に応募したところ、そのお仕事がたまたまパソナキャリアが委託するお仕事だったからです。

ちなみに、パソナキャリアでは、常用型派遣で官公庁業務を担う働き方と、エージェントと働き先を探す人材派遣を利用する働き方の、2パターンの働き方があります。
私が働いているのは前者の働き方です。

常用型派遣の場合、エージェントさんが入ってくれてやり取りすることはない様です。
官公庁業務の求人へ応募をしたら、派遣会社からメール返信があり、確認したところ、就労先は官公庁、雇用元が派遣会社になっていました。

私は常用型派遣の社員として働いたことがなかったので、何か特別な契約方法があるのか緊張していましたが、実際は採用までの手続きに特別な流れはありませんでした。

すぐにパソナキャリアの社員さんからメールが届き、トントン拍子に派遣される職場での面談が決まりました。

社員さんとはメールと電話のやり取りだけです。
派遣登録も必要ないので余計な契約もなく、とってもスピーディーでした。

しかも、面談と職場見学を一緒の日程に調整してもらえて、早く次の仕事に就きたい私にとっては、本当にありがたかったです。
職場は個人情報の取り扱いに厳しい所なので、あちこち見てまわるという訳にはいきませんでしたが、社員さん達はみんな優しくて、「これから一緒に働けたら良いなぁ」と、期待が膨らみました。

面談ではあっさり採用が決まった!

面談では、本社から来ている管理者さんとの話が中心でした。
委託業務なので、必ず職場に本社の管理者さんがいらっしゃいます。

『本社の管理者さんと現場の管理者さんがいらっしゃるところ』が、委託業務を受け、委託した会社と常用型派遣の契約を交わした社員が働く職場の特徴です。

募集要件と私の経歴がピタリと合致したこともあった為、即採用となりました。
ほとんどの場合、採用の合否はすぐに分かる様です。

常用型派遣が、半年~1年の契約更新になっていることもあり、できるだけ条件のあった社員を確保したいからかもしれません。

給与の相談も、本社の管理者さんがその場で行ってくださいました。

もちろん、出していただける給与額の限界はありますが、単身者と扶養家族がいる世帯の違いや、年齢とこれまでの経験など、それぞれの求職者の条件に踏まえて給与の相談にも乗ってもらえました。

こんなに柔軟でざっくばらんな給与相談は初めてで、はじめは戸惑ったのですが、常用型派遣といえども、社員の生活に即して考えて貰える職場なら働きがいがあると、期待がさらに膨らみました。
また、働き始める時期についても柔軟な対応をしていただけました。

失業手当やハローワークからの祝い金などに該当しない時期の転職活動。
一番の心配は、前の仕事の最終給与入金日と、次の仕事の初回入金日をできるだけ空けないことだと思います。

正社員としての面談の場合は、面談に行き着くまでも時間がかかり、さらに合否が知らされるまでも時間がかかります。

常用型派遣であれば、正社員ほど責任が問われることはなく、登録型派遣のように期間満了とともに職を失うリスクがありません。
同じ職場で一定期間以上はたらくことができないという条件はありますが、任期満了になっても、会社がもっている別の仕事の契約をすることも可能です。

いずれは正社員にと思っている人も、しばらくは常用型派遣で安定した収入を得るのも一つの選択肢かもしれません。

常用型派遣で実際に働いてみて

ちなみに、実際に働いてみての感想ですが、とにかく働きやすいというのが正直な感想です。

休みもしっかり取れるし、残業はほぼありません。
その上、前の職場よりも給与は高いので、時間給にするとかなり効率よく稼げているといえます。

また、以前は第一線で働いていたという専門性の高い方や年配の方も多く、とても勉強になります。
正社員ほど働く必要はない人や、第一線を退いた年配の方など、正社員よりハードルの高くない働き方として選んでみても良いなぁ、と思っています。

職員さんの中には、自分の時間ができたことを活用して、資格を取った方もいますし、若い人は、これから正社員を目指す為の準備期間と考えている人もいます。

専門性を深め、自分の時間がもてる。本当に転職して正解でした!

この体験談を書いた人

  • 氏名…SS
  • 性別…女性
  • 住所…福岡市
  • 年齢…30代後半

S.Sさんが利用した転職サイトはこちら⤵

常用型派遣について、もっと知りたい方はこちら➡ 常用型派遣とは

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